Avant même que les chiffres ne parlent...
Vous tenez encore.
mais quelque chose
s'est déplacé :
> moins d'adhésion réelle —> des silences nouveaux
> des tensions latentes
> une fatigue qui ne dit pas son nom
Est-ce moi qui exagère.. ou est-ce que le système commence à s'essouffler ?
Entrer par les situations vécues, rester pour la réflexion
Carnets de Transition
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Décryptage RH
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