Il est habituel de s’entendre dicter les X principes de réussite, les clés du bonheur, que ce soit pour ton entreprise ou pour toi individuellement. On a beau les appliquer, les suivre à la lettre, ça ne marche pas « toujours » comme on aurait voulu, comme on avait imaginé. Qu’est-ce qui fait que cela…
Lire la suite
Le deal est de réduire la masse salariale, cet objectif devrait déjà être inscrit dans ton ADN même en période normale, de « non crise », tellement c’est important que celle-ci ne dérive pas, tellement sa maîtrise te permet de sauver ta boite quand tu as une perte de Chiffres d’Affaires de plus de…
Lire la suite
On ne va pas se voiler la face. La façon la plus rapide pour réduire la masse salariale, c’est de supprimer des postes, licencier. La meilleure façon de ne pas assumer le coût de tout ce bazar, c’est de déposer ton bilan. Les tribunaux de commerces n’ont jamais enregistré si peu de dossier…
Lire la suite
On ne va pas se mentir C’est l’objet de cette vidéo Vidéo gratuite: Comment réussir un licenciement sans aller aux prud’hommes Une séparation avec un salarié peut être douloureuse. Mais dans certains cas, elle est même indispensable pour la survie de l’entreprise. Un licenciement, une rupture de la relation de travail est parfois…
Lire la suite
Tu le sais, tu en entends parler, « on » te le répète très souvent. Tu bouquines, tu rencontres « des gens et des experts », tu sais qu’avec le temps, tu vas trouver la solution. Elle va venir « comme ça », c’est « comme ça » que ça se passe pour toi à chaque fois… Le problème…
Lire la suite
Lorsque l’on crée son entreprise , on rêve d’être libre, d’être utile, de contribuer au monde et/ou de créer son monde, de vivre tout ce dont on a envie de vivre, de gagner de l’argent, d’être en paix, de ne dépendre de personne, ni d’aucunes aides, d’être serein, de voyager… N’hésitez pas à ajouter…
Lire la suite
Comme toi, pour changer l’entreprise passe par plusieurs phases. Elles sont toutes importantes, toutes utiles, toutes normales. Phase de joie, de dynamisme, on croit en tout, on réussit tout, même les échecs sont prometteurs Tu es au top du top, note 12/10 Puis une phase de tri, tu structures, tu organises, tu…
Lire la suite
J’ai fait une liste de tous les mots que j’entends systématiquement dans mes conversations avec mes clients. Le 1er de la liste est le chiffre d’affaire, ensuite on s’embrouille un peu entre rentabilité, résultats (net, avant impôt, etc..) le 2ème énoncé juste après est le pourcentage de part du CA par secteur d’activité, clients,…
Lire la suite
La décision de licencier pour une raison économique est une des décisions les plus difficiles à prendre pour un chef d’entreprise. C’est d’abord un événement qui laisse de profondes cicatrices dans la vie de l’entreprise, dans la vie des salariés, dans la vie du chef d’entreprise. Cette décision, une fois prise, absorbe le…
Lire la suite
Ce que vous allez entendre dans les lignes suivantes ne va peut-être pas vous plaire. Et tant mieux si cela vous parle, c’est que vous avez un début de conscience, vous allez pouvoir décider d’agir. Pour les autres, il n’ y a aucun jugement, c’est OK. Vous n’êtes pas prêt. De quoi donc…
Lire la suite
